Préserver le capital humain

Préserver le capital humain

Le Groupe COFIDIS révèle une culture qui rassemble, un état esprit collectif et une véritable aventure humaine. En partageant au quotidien des valeurs fortes, chacun peut révéler ce qu’il a de meilleur et concourir ainsi à la dynamique de l’entreprise :
• La bienveillance : Elle se concrétise jour après jour par le respect des individualités et des personnalités.
• L’humanité : Chaque collaborateur a la possibilité de s’épanouir au sein d’une équipe solidaire et d’entretenir avec ses clients une relation de confiance.
• La proximité : S’ouvrir aux autres, communiquer, être accessible et disponible, c’est ça l’esprit du Groupe COFIDIS !
• La responsabilité : Etre responsable, c’est prendre des engagements et avoir le courage de les tenir.
• L’innovation : Garder l’esprit ouvert, c’est ce qui nous permet d’avancer chaque jour et de conserver notre statut de pionnier.

Développer l'employabilité et la mobilité de nos collaborateurs

Développer l'employabilité et la mobilité de nos collaborateurs

Véritable outil de motivation, la formation permet à chacun de se perfectionner et d’acquérir de nouvelles compétences en vue de renforcer les professionnalismes. La formation est proposée aux collaborateurs soit dans le cadre de l’exercice de leur métier pour une évolution vers l’expertise souhaitée soit dans le cadre d’une mobilité.

La Direction de la Formation, intégrée à la Direction des Ressources Humaines du Groupe Cofidis Participations, garantit la maîtrise des compétences pour les nouveaux collaborateurs et les collaborateurs nouvellement nommés dans leur mission. Elle favorise le développement des compétences des collaborateurs tout au long de leur carrière. Ainsi, l’entreprise mène une politique de formation volontariste avec des dizaines de milliers d’heures de formation dispensées chaque année.

Faire vivre les valeurs du sport !

Faire vivre les valeurs du sport !

Le « Sports & Games Trophy » est une journée pendant laquelle des collaborateurs volontaires de toutes les enseignes du Groupe Cofidis Participations et de tous pays sont invités à se rencontrer autour de compétitions sportives et d’activités ludiques.

Chaque enseigne compose des équipes qui se rencontreront sur les 7 sports en compétition : football, basket, pétanque, badminton, course à pied, volleyball et tennis de table.
Pas besoin d’être un athlète pour participer, les compétitions sont ouvertes à toutes et à tous.
Les collaborateurs non-sportifs français et les familles des collaborateurs sont invités à venir supporter leurs équipes. De nombreuses animations leur sont dédiées. Cette journée est organisée en France, une fois par an.

Engager nos collaborateurs

Engager nos collaborateurs

Les correspondants de communication interne, sont des comités regroupant une dizaine de collaborateurs de métiers différents, travaillant dans une même enseigne et animés par les services de communication interne de la société.

Ces comités permettent la diffusion et la remontée des informations au juste à temps, de recueillir les besoins des collaborateurs pour adapter les supports et messages de communication interne, et rendre les collaborateurs acteurs de la communication interne dans leur enseigne.